المغرب الازرق
من أجل إعطاء الاعتبار للموارد البشرية تخوض موظفات وموظفي غرفة الصيد البحري الأطلسية الشمالية بالدار البيضاء إضرابا إنذاريا مع تنظيم وقفة احتجاجية يوم الإثنين 11 فبراير 2013 وتبعا لرفضهم جميع العراقيل والتأخرات التي تميز تعامل مسؤول المؤسسة مع ملف الأجور و الشؤون المالية للموظفين. ونتيجة لتسخير إطار سابق بقطاع الصيد البحري للقيام بمهام الإدارة والاستشارة خارج نطاق المقتضيات والشروط النظامية الجاري بها العمل، مما يعتبره الموظفون إهانة وتطاولا وانتحالا لصفة فعلية غير قانونية و مزكية للتعسف والاحتقان .
وعلى إثر الاستهجان والتعامل السلبي لرئيس المؤسسة مع حقهم النقابي وملفهم المطلبي وانحيازه لخيار “الحكرة” وتجاهل و الدعوة للحوار الهادئ والمسؤول كما جاء في بيان مكتبهم النقابي ومن بين النقط التي قرر هذا الأخير خوض أشكاله التواصلية الحضارية و النضالية التصعيدية المفتوحة على جميع الإحتمالات ما يلي:
* احترام وحماية ممارسة الحق الدستوري النقابي بالمؤسسة.
* وضع حد لكل أشكال إهانات وتهجمات رئيس الغرفة على الموظفين وتقدير وتوفير الظروف الموضوعية لأنشطتهم الاعتيادية بعيدا عن أجواء التشنج والتوتر والتعسف في حقهم
* تسوية ملفات ترقية وتنقلات الموظفات والموظفين في أوقاتها
* التراجع عن سابقة الإجهاز الخطير على الحق المكتسب لموظفات وموظفي المؤسسة والمتعلق بمنحة المردودية السنوية وصرفها في نطاق التحفيز الاعتيادي كما كان جاريا به العمل.
* الاهتمام والعناية بتقديم وتحسين وتنويع الخدمات الاجتماعية لموظفي المؤسسة كما هو جاري به العمل في باقي المؤسسات والمصالح العمومية
* التراجع عن قرارات انتقالات الإبعاد التعسفية والانتقامية خارج المقر القانوني للمؤسسة بالدار البيضاء
* فصل الملف الإداري والمالي لشؤون الموظفين عن التدبير المهني للمؤسسة لتحقيق الحكامة المفقودة
* وضع حد لتوظيف الموارد البشرية لمؤسسة العمومية، في مجال خدمة مصالح وأغراض خاصة منافية لوضعيتها الإدارية العمومية
* تنزيل توصيات المجلس الأعلى للحسابات لا سيما فيما يتعلق بإقرار قانون أساسي محفز للموارد البشرية ووضع هيكل تنظيمي حقيقي لعمل الموظفين بهذه المؤسسة.
كما ناشد موظفو الغرفة السيد وزير الفلاحة والصيد البحري وجميع السلطات الوصية المعنية التدخل من أجل حماية مصالحهم المشروعة وتجنب حالة الإحتقان خدمة لمصلحة المؤسسة العامة.
