المغرب الأزرق
في اجتهاد غريب ينظم علاقة الشغل بين شركة كازاتيكنيك و مستخدميها، أقدمت أقدمت هذه الأخيرة على اشعار مستخدميها العاملين لدى المكتب الوطني للصيد على مستوى جهة الداخلة وادي الذهب ،عبر رسائل بريدية تغيير صفة عملهم من “مراقب ” الى صفة “حارس ” معتبرة تلك الرسائل بمثابة عقد عمل جديد دون اعتبار لسنوات الاقدمية .
المكتب النقابي لمستخدمي الشركة،و المنضوي تحت لواء الاتحاد المغربي لشغل،و في بيانه الاستنكاري الصادر على اثر هذا المستجد الخطير، حمل المكتب الوطني للصيد و شركة كازاتكنيك المسؤولية الكاملة لما يقع، وما سيترتب عن ذلك من تطورات . واي استغلال للحدث من لدن أطراف اخرى داخلية او خارجية .
كما أعرب عن استنكاره الشديد لهذه الخطوة ، داعيا ادارة المكتب الوطني للصيد الى استحضار المجهودات وتفاني العمال في اداء عملهم طيلة سنوات عديدة .
كما أعلن المكتب النقابي لمستخدمي شركة كازاتيكنيك تضامنه اللامشروط مع نضال مجموعة 15 عامل ببوجدر وتثمين لمجهوداتهم النضالية .
و دعا المكتب النقابي في بيانه، كافة الفعاليات المهنية من تجار وبحارة ونقابات .خاصة نقابات المكتب الوطني للصيد الى الوقوف والتضامن ومواكبة نضالات العمال ،مؤكدا أن ما أقدمت عليه الشركة يعد شكلا جديدا من اشكال التحايل لن تنجح الادارة في تمريره أبدا حسب البيان.
و يشير البيان الى أن علاقة المستخدمين مع الشركة ينظمها عقد عمل يعبر عن ارادة الطرفين ، و كما ينظما دفتر التحملات الذي وقعت عليه الشركة مع المكتب الوطني للصيد، من خلاله يمارس العمال مهامهم لدى هذا الاخير .
و يضيف البيان أن العمال يقومون بانجاز الاعمال الادارية والتقنية المرتبطة ببيع المنتجات البحرية داخل اسواق السمك وكذا تفريغها بميناء الصيد، حيث ان اكثر من 90% من الخدمات الادارية و التقنية المؤداة من لدن المكتب يحققها عمال الشركة براتب لايصل الى 3000 درهم شهريا.
